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Bonjour,
1.FONCTION :
Nous recherchons un Chef de projet Maîtrise d’Oeuvre (MOE)
2. RATTACHEMENT HIERARCHIQUE:
► Rattachement hiérarchique : rapporte au Responsable du pôle MOE Finance & Titres
► Classification : 5
► Management : néant
3. RELATIONS FONCTIONNELLES:
► Travaille fonctionnellement :
■ Avec les Métiers : tous les chefs de projets et leur hiérarchie ;
■ Au sein de la DSI :
– avec les chefs de projets AMOA, Systèmes & réseaux, Support ;
– de façon générale et en tant que de besoin, avec l’ensemble des équipes des cinq pôles MOE Etudes et Développement :
Finance et titres,
Commercial et agents,
Gestion,
Technique assurance,
Business Intelligence (BI).
– avec le PMO pour l’élaboration et le suivi des plannings et des estimations des charges des projets ;
– avec le responsable Normes et Méthodes pour le respect des règles en vigueur.
4. MISSIONS, ACTIVITES ET PRINCIPAUX LIVRABLES :
La mission du Chef de projet Maîtrise d’Oeuvre (MOE) consiste à prendre en charge la contribution du pôle à certains projets. Soit, pour les projets pour lesquels il aurait été officiellement désigné :
► Missions :
■ Représenter l’exécutant interne (le maître d’oeuvre ou MOE) tout au long du cycle de vie des projets ;
■ Assurer l'interface entre la MOE et les commanditaires internes (sponsors), les responsables métiers (« sachants ») et les autres équipes de la DSI ;
► Principales activités :
■ Comprendre et interpréter les besoins "métier" ou EBU (Expressions de Besoins Utilisateurs) ;
■ Contribuer à l’expression des spécifications fonctionnelles générales (SFG) ;
■ Rédiger les spécifications fonctionnelles détaillées (SFD) ;
■ Développer ou sous-traiter le développement des applications informatiques (nouvelles ou évolutions), et des interfaces associés ;
■ Assurer la reprise des données dans le cadre des évolutions ou changements d’applications informatiques ;
■ Effectuer les tests unitaires, tests de performance, tests d’intégration et de non-régression des applications informatiques ;
■ Assurer les contributions de la MOE lors des recettes utilisateurs, des sites pilotes, des déploiements ;
■ Participer aux Comités DSI/Métiers et groupes de travail ad hoc dont la vocation est d’effectuer le suivi des projets et évolutions informatiques ;
■ Représenter la MOE des projets en interne auprès de tous les autres intéressés ;
■ De façon générale, piloter les contributions de la MOE dans le cycle complet des projets (coûts, délais, qualité) ;
► Livrables:
■ Spécifications fonctionnelles détaillées ;
■ Dossiers de stratégie de reprise de l’existant ;
■ Applications informatiques opérationnelles ;
■ Documentation technique des applications informatiques.
5. INDICATEURS DE SUCCES :
Appréciation par sa hiérarchie du taux de contribution personnelle à la réussite des projets pour lesquels il aurait été officiellement désigné,
à savoir :
► Tenue des engagements de la MOE dans les projets en termes de délais, coûts et qualité ;
► Satisfaction des maîtrises d’ouvrage en général et pour chaque application informatique en particulier ;
► Bonne visibilité donnée au management en ce qui concerne l’état d’avancement des contributions de la MOE dans les projets SI ;
► Respect des méthodologies appliquées par les Etudes et Développement ;
► Qualité des relations avec les parties prenantes (chefs de projet métiers et AMOA, sponsors, etc.);
6. PROFIL TYPE :
► Bac + 4 ou + 5, type diplôme d’ingénieur ou DESS, de préférence avec une spécialisation informatique ;
► Plus de 5 ans d’expérience en conception et réalisation de projets de systèmes d’information, de préférence dans le secteur de l’assurance-vie ;
► Maîtrise des environnements Windev, Webdev et AS/400, et des autres solutions et technologies existantes (Oracle, SQL Server, etc) ou envisagées dans le cadre du plan stratégique informatique (node.js, API/REST, API Connect, etc)
► Autonomie, prise d’initiatives, sens des priorités ;
► Capacité à trouver des solutions techniques et à délivrer.
*Commentaire de l' administrateur :